Iluminación

La iluminación industrial es uno de los factores ambientales de carácter microclimatico que tiene como principal finalidad facilitar la visualización dentro de su contexto espacial, de modo que, el trabajo se pueda realizar en unas condiciones aceptables de eficacia, comodidad y seguridad.La iluminación es considerada un riesgo que condiciona la calidad de vida y determina las condiciones de trabajo en que se desarrollan las actividades laborales.

El mecanismo visual: El ojo es como una cámara fotográfica.

Identificacion factores de riesgo en iluminación

Enfermedades profesionales causadas por iluminación:

• Fatiga visual:Molestias oculares, pesadez de ojos, picores, necesidad de frotarse los ojos, somnolencia.
• Trastornos visuales:Borrosidad, disminución  de la capacidad visual.
• Fatiga Mental:Síntomas extraoculares: cefaleas, vértigos, ansiedad.
• Deslumbramientos:Pérdida momentánea de la visión.

Medidas preventivas

En la iluminación se deber tener encuenta que hay factores que influyen y cuentan un papel muy importantes en la refracción como lo es el color.

Color:El concepto de color se presta a una doble interpretación, por una parte, el color es un fenómeno físico, por el cual puede ser medido con relación a una unidad. Por otra parte, el color es una sensación, es decir la respuesta a un estimulo que se capta por medio del sentido de la vista, para ser luego interpretado por el cerebro

características de las cualidades del color:

tono: longitud de onda que posee el color

Intensidad: fuerza y vigor con que los ojos perciben el color

Saturacion: cantidad de blanco que un color contiene.

El color como elemento expresivo:

Tonos fríos: violeta, azul ultramar, azul turquesa y verde azul

colores ligeros: claros y pastel

colores oscuros: grises y negros

colores brillantes: amarillo y amarillo verdoso.

blanco: color puro.

tonos calientes: amarillo, anaranjado, rojo.

Tipos de iluminación:

natural: fuente principal el sol. no utilizable en general por deslumbramiento.

artificial: lamparas incandescentes y lamparas de descarga en atmósfera de gas.

Métodos de alumbrado:

Alumbrado general

alumbrado general localizado

alumbrado individual

alumbrado combinado

alumbrado suplementario

tipos de iluminación

reglamentación:

existe el reglamento técnico colombiano para evaluación y control de iluminación y brillo en los centros y puestos de trabajo.

Equipos de medición: 

Para la medición de la iluminación existen varios equipos de diversas marcas, comúnmente llamados luxometros o fotometros.

Cuando se complementa el alumbrado general con la iluminación localizada, el punto de trabajo debe medirse con el trabajador en su posición de trabajo normal, adicional debe estar en funcionamiento toda la iluminación del área normalmente usada.

Análisis y determinación de las condiciones del riesgo:

Es necesario tener en cuenta el calculo realizado sobre la iluminación promedio y el factor de uniformidad para el área en estudio donde puede suceder que el factor de uniformidad este por encima de 75% o por debajo del mismo.

Cuando los niveles de iluminación en los puestos de trabajo se encuentran por debajo de los rangos se puede solucionar mejorando la reflexión de la luz por las superficies del salón o en su defecto es necesario determinar las condiciones de mantenimiento, incrementar la iluminación natural, y por ultimo mejorar el nivel de iluminación, aumentando la emisión de flujo luminosos de las luminarias y cambiando el tipo de lamparas existentes por otras que emitan mayor flujo luminoso.

Medidas de control:

Para tener una adecuada iluminación artificial es necesario tener en cuenta una serie de aspectos referidos a la luz, la energía, el área a iluminar, las lamparas, las luminarias, el tipo de tarea, su uso y sus mantenimientos.

Métodos de control de la iluminación doc(Mex)